“مبروووك يا بختك يا وش السعد” .. هتروح الشغل 3 أيام بس في الأسبوع .. قرار هام ومفاجئ من الحكومة يسعد قلوب جميع الموظفين!!

تتيح التشريعات الحكومية في مصر لموظفي القطاع العام خيار العمل بدوام جزئي، الذي يمكنهم من العمل لمدة ثلاثة أيام في الأسبوع، وفقاً لقانون الخدمة المدنية رقم 81 لعام 2016 وتعديلاته بالقانون رقم 15 لعام 2023. يشترط أن يكون الموظف قد أمضى خمس سنوات على الأقل في خدمته، وأن يحصل على موافقة رئيس الجهة أو القطاع بشكل شخصي، مع الأخذ بعين الاعتبار ألا يؤثر هذا الترتيب سلبًا على سير العمل واحتياجاته، ولا يحول دون حصوله على التدريبات اللازمة.

بخصوص ساعات العمل للنظام الجزئي، فقد نظمتها القوانين بأن لا تزيد عن 24 ساعة أسبوعيًا، موزعة على الأيام الثلاثة بحيث لا تتجاوز الفترة اليومية الثماني ساعات. ومن حيث التعويضات، يتقاضى الموظف 65% من راتبه الكامل، مع حساب الاستحقاقات الأخرى كالعلاوات والتأمينات الاجتماعية بنسب متفاوتة. أما بالنسبة لحساب مدة الخدمة في فترة التقاعد، فتحتسب كاملة.

للتقديم على نظام العمل لمدة ثلاثة أيام، يتوجب على العامل تقديم طلب رسمي مع الأوراق المثبتة لاستيفاء الشروط إلى جهة العمل. بعد ذلك، تقوم لجنة مختصة من مكان العمل بدراسة الطلب وإبداء الرأي بشأنه. القرار النهائي بالقبول أو الرفض يصدر من رئيس الهيئة أو القطاع، مع بيان الأسباب

.

هذا النظام يأتي في إطار تحديثات الإصلاحات الحكومية لتحسين كفاءة الخدمة العامة وتحقيق التوازن بين متطلبات العمل والظروف الشخصية للموظفين، مما يعكس التوجهات العالمية نحو مرونة أكبر في بيئات العمل.

عليا الفايق

صحفي متعدد المواهب، يعمل في كتابة المقالات والأخبار في مجالات متنوعة مثل السياسة، الاقتصاد، الثقافة، والرياضة.

قم بمشاركة المقال